24小時不間斷值守，定時對樓梯、樓道消殺，一天兩次測溫，照顧隔離人員的起居，及時清理轉運醫(yī)療垃圾，按時完成核酸采樣……

這些看似簡單卻又充滿風險的“規(guī)定動作”，是張店集中隔離醫(yī)學觀察點醫(yī)護人員王燕青、劉奕辰的日常。

自淄博本輪疫情發(fā)生以來，他們“逆行而上”，穿行在最需要呵護的群體之中，選擇與方向未知的病毒，來一場正面交鋒。

防護服之下，沒有人看清他們的樣貌，唯一記得的，可能只是一樣的“大白”背影。

“這就足夠了。”她們回應。

通過防護鏡后面微微彎起的眼角，似乎能看到。

她們，是在笑吧。

聞令而動同心同在

3月14日晚，淄博市骨科醫(yī)院·淄博市第七人民醫(yī)院內科醫(yī)生王燕青接到趕往隔離點值守的緊急通知。

聞令即動!在與同事做好交接后，王燕青與家人匆匆告別。

14年的工作經驗，王燕青自然明白去隔離點工作意味著什么，又將會面對什么。她刻意輕描淡寫地向家人介紹著自己的任務，腦海中又在快速預演著需要注意的各個環(huán)節(jié)。“沒有猶豫，也來不及猶豫。”王燕青說，“那里現在更需要我……”

進駐隔離點，王燕青和隔離點其他醫(yī)護人員一樣，開啟了“24小時無定時”工作模式。“第一天到，已是晚上11點多，因為人手不足，當天按照疫情防控要求，我們對樓道進行消殺、核酸檢測等，忙完已是次日凌晨1點多。”她說。

而這之后的每一天，清晨5點鐘，王燕青就已經起床，完成簡單洗漱，開始了一天緊張的工作。

6:00，核酸準備工作完成，她開始逐戶為隔離點人員做核酸檢測，做完之后已是上午9:30左右。來不及休息，王燕青接著投入到新的工作任務中，直到中餐發(fā)放完畢，收拾餐盒、分類垃圾、消殺完畢，已是下午2：30。此時，王燕青和她的同伴才有空脫下防護服吃午餐。

而在此之前，盡管汗水濕透了后背，臉上也因長時間穿戴防護用品留下深深的印記……對于這些，王燕青并未放在心上。因為他們知道集中隔離點工作性質特殊，要求更嚴，需要時刻值守，一旦有任何突發(fā)情況，就要立即響應……

“這是我們職責所在。”面對龐雜的瑣碎事務，比起個人感受，王燕青更在乎的，是工作中是否存在每一個容易被遺漏的細節(jié)。除了了解隔離人員的身體狀況，處理日常瑣碎，心理疏導也是一項重要工作。每當有人員出現焦慮情緒時，王燕青就會第一時間出現。

現身說法是她的“秘訣”。“我也有孩子，有家人，也和你們一樣都被隔離著，你們有什么需要盡管找我，我盡全力幫助大家……”王燕青說，將心比心，才能帶來情感上的同頻共振。

確實，已經離開家9天了。王燕青也掛念正在上網課的兒子，但因為工作帶來的時間差，她多是通過愛人“探聽”孩子的近況。不過，對她而言，這也恰恰是她工作的動力來源之一。“去隔離點時，孩子和愛人都對我說，放心吧!我要好好表現，不讓他們擔心……”王燕青說。

和王燕青有著相同經歷的，還有同是淄博市骨科醫(yī)院·淄博市第七人民醫(yī)院的護士劉奕辰。對于“90”后的她而言，投身集中隔離醫(yī)學觀察點從事服務保障工作，還是第一次。

高強度的工作，極短的休息時間，巨大的精神壓力……面對繁重的工作任務，劉奕辰并未被嚇倒。即使面對因情緒不好不配合工作的隔離人員，劉奕辰也總能迅速打起精神，耐心疏導，讓隔離人員情緒逐漸穩(wěn)定。“壞情緒是會傳染的，換位思考的話，就能理解了。我們‘90后’都長大了，也該是我們接過重擔的時候了……”作為醫(yī)務工作者的她說。

一位是經驗豐富的“老醫(yī)生”，一位是樂觀開朗的“新護士”。對這對組合，醫(yī)院透露了更多信息。

“王燕青和劉奕辰是主動請戰(zhàn)的，那時，醫(yī)院還沒有下達相關調派任務。”淄博市骨科醫(yī)院·淄博市第七人民醫(yī)院院長助理、醫(yī)務科科長郝光棟介紹說。在選擇隔離點醫(yī)護人員時，醫(yī)院遵循從優(yōu)原則，選擇的都是科室主力，她們在與病患溝通中也比較優(yōu)秀。事實上，并且不只是她們，所有堅守在崗位的醫(yī)護人員都在積極配合，家里即使有再大的困難，也沒有推脫。

“王醫(yī)生，今天我的情況沒事吧。”

“劉護士，喝口水吧，別太累了。”

即使未見過彼此容貌，但幾天相處下來，王燕青和劉奕辰的身影，已刻在隔離人員的腦海。“我們希望的，不僅是為大家服好務，更希望向大家傳遞一個信號。”隔離點負責人劉延剛表示，“那就是，我們和大家一直在一起，請放心。”

實際上，王燕青、劉奕辰，是隔離點所有醫(yī)護人員的縮影。

且就在此刻，她們的戰(zhàn)“疫”故事還在繼續(xù)......

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