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近日，官網(wǎng)消息，為鼓勵(lì)企業(yè)吸納青年就業(yè)，我國(guó)延續(xù)實(shí)施一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助方案。這也意味著2023一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助來(lái)啦，一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助怎么申請(qǐng)?

一、2023一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助來(lái)啦

對(duì)招用2023屆及離校兩年內(nèi)未就業(yè)普通高校畢業(yè)生、登記失業(yè)的16至24歲青年，簽訂勞動(dòng)合同并為其繳納失業(yè)、工傷、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)1個(gè)月以上的企業(yè)，可按每招用1人不超過(guò)1500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助。方案執(zhí)行至2023年12月底。

二、一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助怎么申請(qǐng)?

各地可采取“免申即享”的方式，主動(dòng)向符合條件的企業(yè)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助。

1、可按月將本地新參保人員信息與部省人社業(yè)務(wù)協(xié)同平臺(tái)提供的“普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生身份核驗(yàn)接口”、教育部門(mén)移交的有就業(yè)意愿的離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生數(shù)據(jù)信息、登記失業(yè)信息比對(duì)，確認(rèn)參保人員身份符合方案享受條件，向企業(yè)發(fā)送信息并經(jīng)其確認(rèn)后，將一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助資金發(fā)放至用人企業(yè)對(duì)公賬戶(hù);

2、對(duì)沒(méi)有對(duì)公賬戶(hù)的企業(yè)，可將資金發(fā)放至當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門(mén)提供的該企業(yè)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)賬戶(hù)。

方案要求，各地不得超出現(xiàn)有方案法規(guī)提高方案享受門(mén)檻，增加限制條件，要讓招用上述人員并符合相關(guān)條件的企業(yè)盡可能享受方案紅利。各地失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要開(kāi)設(shè)服務(wù)窗口，便于企業(yè)自行申請(qǐng)一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助。對(duì)企業(yè)所招用的相關(guān)人員參保情況，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要通過(guò)本地信息系統(tǒng)核實(shí)，并在收到企業(yè)申請(qǐng)后30日內(nèi)辦結(jié)。

總得來(lái)說(shuō)，一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助是針對(duì)企業(yè)發(fā)放的，現(xiàn)各地采取“免申即享”的方式申請(qǐng)。

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